03_15_015 Podpora sociálního podnikání
KLUB
Vyhledávání v klubu
Otázka: vzdělávání zaměstnanců z CS
Prosím o odpověď zda se do vzdělávání zaměstnanců z CS počítá např. workshop či přednáška vedená naším sociálním pracovníkem nebo se musí jednat o vzdělávání na jehož konci bude doklad s razítkem (od specializované firmy, školícího střediska). Děkuji Vašíčková
Komentáře k otázce
1 Odpověď
Dobrý den,
cílem vzdělávání zaměstnanců z CS je, aby získali kvalitní a adekvátní podporu přímo uzpůsobenou jejich znevýhodnění na trhu práce, individuálním potřebám či profesnímu rozvoji. Mělo by se tedy jednat o profesionálně poskytnuté vzdělávání (tzn. s daným programem, obsahem, plánem, který je prokazatelný/doložitelný, příp. i s doplňkovými materiály, které účastník získá), jehož výstupem je písemné potvrzení o absolvování kurzu, které může být pro zaměstnance užitečné nejen v současném zaměstnání, ale i do budoucna. Kopie dokladů o absolvovaných vzdělávacích aktivitách zaměstnanců je třeba archivovat společně s dokumentací projektu.
Dovoluji si Vás upozornit na povinnost vyplývající z výzvy č. 15, kde je uvedeno, že všichni zaměstnanci realizačního týmu financovaní z projektu musí mít kvalifikaci nebo praxi odpovídající pracovnímu zařazení, dále si dovoluji upozornit, že z rozpočtu projektu není možné hradit poskytování sociálních služeb ve smyslu zák. č. 108/2006 Sb.
S pozdravem
M. Kousková
Komentáře k odpovědi
Dobrý den,
reaguji na vaši poznámku: "dále si dovoluji upozornit, že z rozpočtu projektu není možné hradit poskytování sociálních služeb ve smyslu zák. č. 108/2006 Sb". Chápu správně, že pokud budeme zaměstnancům ze znevýhodněných skupin poskytovat podporu zohledňující jejich specifické potřeby prostřednictvím externích služeb (nezisková organizace vzdělávající CS a pomáhající se začleňováním osob na trh práce s registrovanou službou §70), nemůžeme tyto náklady hradit z rozpočtu projektu? Děkuji
S pozdravem
Alena Z.
Dobrý den,
touto poznámkou bylo myšleno, že výzva č.15, v žádném případě, nepodporuje poskytování sociálních služeb ve smyslu z. č. 108/2006 Sb., v rámci podnikatelských aktivit sociálního podniku.
V případě, že bude psychosociální podpora poskytována zaměstnanců z cílové skupiny (dle textu Rozpoznavacích znaků integračního sociálního podniku) formou externí služby od NNO a tato organizace nebude Vaším partnerem, je možné tuto službu hradit z rozpočtu projektu.
S pozdravem
L. Janatová