Odborný rozvoj zaměstnanců LG SYSTEM spol. s r.o.
Registrační číslo: CZ.1.04/1.1.02/94.00737
V rámci projektu budou zajištěny vzdělávací aktivity pro zaměstnance společnosti zaměřené na získání nebo prohloubení odborných znalostí a dovedností v oblastech ICT, nastavení a správy řídících systémů a návrhu a vývoje řídící a obslužné elektroniky, vč. softwaru za současné podpory obecnějších aktivit - jazykových, obchodních a ekonomických znalostí a dovedností, které napomohou pracovníkům lépe zvládat komunikaci se zahraničními zákazníky, zpracovávat a využívat cizojazyčné materiály, být efektivnější při obchodních aktivitách a ekonomickém rozhodování.
Aktivity projektu budou realizovány s cílem zvýšit adaptabilitu zaměstnanců a připravit vhodné prostředí ve firmě na změny ekonomických a technologických podmínek. Cílem je zvýšení nejenom adaptability zaměstnanců, ale také celé společnosti na domácím i globálním trhu.
Realizace projektu tak napomůže firmě být i nadále atraktivním a stabilním zaměstnavatelem pro cílovou skupinu, k čemuž přispěje rovněž realizace klíčové aktivity zaměřené na rovné příležitosti žen a mužů.
Kdy, kde, pro koho
- Termín realizace: 1. 5. 2013 - 30. 4. 2015
- Cílová skupina: Cílovou skupinou projektu je 18 zaměstnanců společnosti.
Příjemce
- LG SYSTEM spol. s r.o.
- IČ: 26164612
-
Sídlo:
- Ulice: Jasmínová
- Číslo popisné: 808
- Městská část: Jesenice u Prahy
- Město: Jesenice
- Kraj: Středočeský kraj
- PSČ: 25242
Financování (v Kč)
Operační program Zaměstnanost
- Prioritní osa 1 - Adaptabilita
- Investiční priorita: 1.1 - Zvýšení adaptability zaměstnanců a konkurenceschopnosti podniků
- Výzva: Výzva č. 94 pro předkládání GP 1.1 - Podnikové vzdělávání